广东新兴农村商业银行股份有限公司(以下简称“新兴农商银行”)前身是成立于1951年、具有六十多年发展历史的新兴县农村信用合作社，于2012年11月成功改制为农商银行。截至2017年6月底，新兴农商银行资产规模131.82亿元，存款总额111.56亿元，贷款总额67.82亿元，是当地资产规模最大、金融产品齐全、服务功能完善、网点覆盖面最广、从业人员最多、现代化程度较高的金融机构，为广东省农合机构A类农商银行。为满足业务发展的需要，新兴农商银行现向社会公开招聘金融市场交易员和金融市场部副总经理各1名，热诚期待有志之士加盟。

　　1.能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，廉洁从业，无从业污点，无违法违纪和不良记录。

　　4.全日制本科以上学历，理财、金融、财务、会计、经济、证券、投资、国际经济与贸易、法律等专业，有本外币交易员、中债登或上清所等托管结算培训证书。“211工程”、“985工程”重点高校毕业生及研究生优先考虑。

　　5.熟悉国家经济、金融方针政策;具备良好的宏观经济及利率市场分析能力，较强的市场敏感性和创新意识;熟悉各类交易工具及交易流程;有较强的学习、研发、设计能力。

　　(1)年龄不超过35周岁(1982年1月1日后出生)(特别优秀可适当放宽)，男女不限。

　　(2)具备2年及以上金融市场业务行业经历，熟悉银行间债券市场、票据市场运作规则、监管政策，有相应业务渠道可优先考虑。

　　(1)年龄不超过40周岁(1977年1月1日后)(特别优秀可适当放宽)，男性优先。

　　(2)具备5年及以上金融市场业务行业经历(其中：研究生以上学历的，可放宽至3年)，熟悉银行间债券市场、票据市场运作规则、监管政策，在商业银行从事金融市场业务管理人员岗位，并有一定的业绩支持。

　　1.对宏观经济、市场情况进行分析，结合本行经营计划和资金头寸情况，在授权范围内开展债券、票据、拆借、回购等业务的询价议价、实施交易和投资策略。

　　2.参与制定相关业务管理办法、操作流程、以及业务系统需求等，以及参与本行相关交易投资领域的研究。

　　1.根据总行要求制定金融市场业务发展目标、工作计划和投资规划，并组织实施;定期分析业务发展状况，根据市场情况及时提出相应投资或管理建议。

　　3.负责制订金融市场类业务管理相关规章制度，并对相关的业务流程进行持续的改进或优化和督促落实，完善内控建设。

　　4.负责开展市场调研，收集、分析市场和产品信息，提出金融市场产品开发计划、论证、申报、实施等工作。

　　5.组织实施与本部门职能相关的业务培训、业务计划、分工、行为规范、员工关系等日常管理工作。

　　交易员年收入约12万，金融市场部副总经理年收入约20万，具体以本行薪酬制度为准。

　　五、报名方式：凡符合应聘条件并有意应聘者，请按以下方式报名，资料保密，合则约见，恕不退回。

　　本人身份证、学历学位证书、专业技术职称证书、从业资格证书、培训证书扫描件或复印件一份、个人简历及近期同底一寸免冠彩照2张(现场报名需提供原件)，提交《广东新兴农村商业银行股份有限公司专业人才招聘报名登记表》一份。

　　符合条件者可到新兴农商银行八楼人力资源部现场报名或将个人报名资料邮寄至新兴农商银行人力资源部，邮寄地址：广东省新兴县新城镇新洲大道南8号八楼人力资源部(注明“应聘”字样)。

　　六注意事项初审符合条件者，本行将通过电话方式通知笔试和面试，并根据应聘的综合表现选录，请保持通讯工具通畅。应聘者对个人填报信息的真实性负责，经调查与事实不符，本行取消录用资格。